請問各位大大台煙 評價人員的薪資待遇
小弟有爬過文，知道底薪約31695，三節端午(4500)中秋(5500)，而另外的春節獎金是算年終還是分開，又是多少呢?
我也看過有說：年終2.6個月，工作獎金2個月，所以全年共4.6個月，那請問工作獎金就是指績效獎金或是考核獎金嗎?
若是不一樣那麼領得錢又各是多少呢?
另外還有全勤獎金每個月是多少? 抑或是有其他福利小弟沒注意的也麻煩各位大大幫忙提供資訊
小弟考的是化工類組，請問這項工作內容及工作時間大概是如何?
另外也想請問升遷管道和調薪制度，小弟面試時與面試官有提到，但卻有面試官說內部升等考不一定有機會考!!??
難道想升從業職員或更高只有從外部管道嗎?
由於小弟本身有工作，年薪約55K，所以會想知道清楚點來幫助選擇，畢竟這是人生大事啊~~
以上問題，對於回答得大大感激不盡!!(一鞠躬)
薪水真的是如夜大說的，一定要一月進來才有一整年完整考績，所以只能等到107年1月才能調薪，所以去油庫吧！中油雇員cp值太高了，民營化的問題不是我們需要煩惱的。先預祝你在中油工作愉快，有時間上來跟後續的考友分享你的工作感想囉！最後，今年絕對會招考的，還有訪銷只備到一還二的樣子
所以今年菸酒還會招考嗎
給Suares大大：
我也是很遲疑
的確這幾年退休的老師傅會相當多
看起來好像要佔8等缺不是什麼問題
問題在於自己部門的缺可能會被其他部門佔去
這種狀況不論是老的年輕的都有這樣的問題
像我一個同事為了調回台南
原本7等還要降成6等才調的回來
因為本單位7等缺只有1個但8等缺9等缺卻有3.4個
7等的還沒升其他人也別想升
感覺公司對於新進的評價人員打壓得很嚴重(光職等頂天硬是比對應的工等頂天少1級的錢)
而且還只有1月才會調薪
2月以後進來的都要等2年才會調
讓我越來越遲疑
你好同事:
以現階段看起來 老的退光後新人要佔8工等的缺(對應從業人員3職等)沒有太大問題 大概5-6年就可以升上去了 也恭喜你考上中油雇員 選擇的方面看你重視的是什麼?油庫算好單位,是我我會選中油....
給Suares
感謝大大的分享
我也是最近才進善化啤酒廠
同時間又考上嘉義民雄油庫
兩邊都是電氣維護
目前酒廠的員工斷層依我觀察是非常嚴重的
推估可能5年內會有一半以上(約200多人)退休
等這些8,9工等的老前輩退光之後
不知我們是否可以順利佔他們的缺升等
如果卡在二職等我真的對台酒會有點心灰意冷
另一方面中油雖然升等較快頂天12等15級有63K
但民營化的陰霾始終存在
而且近幾年中油虧很兇
繼續虧下去對員工的福利跟薪資可能都會有影響
這讓我一直猶豫不知要往何去
請問有人知道訪銷目前備到第幾嗎？
各位考友大家好：
有關菸酒公司的薪資制度，各位都很關心，我就所知道的跟大家分享。目前星光班評價人員已經有人升到三等，
也就是說天花板提高至55665元，並非是二等頂的50545，相信對於考生們應該多少有鼓勵的作用吧。至於有沒有
機會上四等，大家一起看下去，如果台酒評價能上到四等，就不會輸油電太多了。各位加油囉！
你去年筆試考多少阿
去年筆試有上阿，那時候我記的筆試底標70.7
筆試我考80.3
不過後來車禍大腿骨折
就放棄第二式了.......
TO: 天天
你去年也有考儲運唷...
不知道今年還會不會招考.....
給夜星月:菸酒公司新進評價是用新制,您說的五等四不適用了,現行制度到頂也沒有55K
事實上頂天不只45K
根據手邊的訓練班資料跟大家做個整理
1.考績獎金
(1)甲等：1個月 乙等：0.5個月
(2)甲乙等均晉薪1級，已達年功最高者加發1個月
2.考核獎金
(1)甲等：2個月
(2)乙等：1.5或1個月(看分數高低)
3.績效獎金(看公司盈餘)
(1)達法定盈餘：1.2個月
(2)未滿法定盈餘：依比例
(3)超過法定盈餘：每級多0.4個月，最高1.2個月
另外45K不是頂天
因為薪等分等和級
一進來通常是5等4級約31800
每高1等多5000每高1級多1500
最頂應該可以爬到55K左右
回Rex 大：
這邊說明一下免得有誤會喔
小弟口試也有83.67哦
所以應該是說這次化工類組競爭激烈
其他類組就不太清楚了
唉~事實就是這樣啦....總之面試比例高的考試都是相當不公平的~像銀行考試就是啦!!!都佔一半了!!!!想當然我們這種年過35的老人誰還會要~
還是拼國考比較公平實在些!!!
仇大，謝謝您的分享，寫得太棒了!!!
口試多少分才不會錄取，簡單的說，取決於你的年紀和筆試分數，如果你超過35歲以上想上榜，我想你筆試最少最少都要超過最低門檻5分以上，別的發文有一位叫S大的，雖然不知道他幾歲，但他筆試高8分，最後卻只以高0.8分上榜，就知道口試多麼暗黑了，以上。
口試分數要低於到哪種程度才代表面試官不要你?
筆試成績出來，我89，女友86.9，低標83.1 女友都心灰意冷覺得沒望了。我ㄧ直安慰她，告訴她至少還有國營(我覺得她國營有機會)，口試當天，女友是上午梯次，我是下午，她上午進去被口試官電去澳洲打工度假不算經歷，去玩樂了那麼久回來還會認真工作嗎？賺了多少錢回來？全都在問澳洲，忽略她在台灣原本的工作經歷，真的被電的很慘！而我下午面試，面試官沒有刁難我(當然，因為他們會問什麼我女友都提醒我了)，我(自)認為我答得很ok，面試官甚至超時問了我知道菸酒有什麼產品。結果，再次心灰意冷的女友，面試成績92.33，而我82.33。我被陰了！ 完全無法理出他們評分的標準啊～到底TMD是誰說訪銷男生比較吃香？！總成績我87，女友88.53。很幸運我們都上了，總算給家人、給自己有個交代！
推 heykissass: 不是因為你被陰了...如果菸酒要你女友 他的分數一定要
→ heykissass: 打高 而高分群低分要打低 這樣她才可能會錄取...
→ heykissass: 所以當下你們兩個都是很有考官緣的 恭喜!!!
→ heykissass: 真正不會錄取的考官會直接打7X直接讓你出局
→ xujrmigp: 我還以為口試委員手上沒有我們的成績!
借轉PTT文章!結論就是考官不想讓你進，講的再好，外型多佳，經歷多棒都沒用，誰叫你沒考官的緣，不過年紀是真的有歧視，考官應該事前開會過了，既然是要補退休老鬼的缺，當然要找年輕一點的才好啊!
但我認為像我們35歲以上有一定年紀的人，無非是想找份穩定的工作，若考上離職率絕對很低的，若年輕一點的人，既然有本事考上，當然還會繼續拼高普考啊!是我也這樣做，搞不懂考官為何不給我們這些已經進入私人企業一陣子，看盡人情冷暖，厭倦勾心鬥角，苟且求生的辛苦人一個機會，到我們這個年紀，都有不小的經濟壓力，會想來考公職，背後一定有很多難言之隱!!
坦白說訪銷員離我上一份工作至少低了9K，還不是只為了餬口飯吃啊!薪水再高有屁用啊!你不是他們體系出身的，就是不留你，6116應該不少人知道這間公司，其實現在的3049跟6116就是同一家公司，3049本來背負6116的期望，是他們的金雞母，原先最好時期，3049有高達三千多名員工，現在只剩三百多名，因為都砍光了，不過很抱歉，只要是6116體系的，要嘛就是沒事，不然就是調回6116母公司，我覺得我很傻，當時還相信只要我認真努力，公司會留下我。
本來我被授予留守任務，負責將3049關廠後所有機台設備進行驗收、轉售、移機的相關事項，整個部門處於兵荒馬亂，最後只剩下我一個人，還硬逼我掛樹十億的機台設備，沒辦法，本來還有3個人要跟我一起留守，結果全跑去3481了，處理這些事情非常吃力，甚至於有些機台設備，公司跟設備供應商還有法律訴訟問題，我依然將資料整理完善，讓公司法務、採購單位有辦法進行法律攻防，甚至還得出庭作證，直到處理完這些任務，結果，哈哈，利用價值殆盡，照樣砍掉!
上面大概就是我想報考國家考試的心路歷程了，其實我2008年金融風暴也被金融海嘯淹死了，當時若早點下定決心準備國考，現在就不會在這邊發牢騷了，哈哈!反正還是恭喜上榜的考生們，沒上榜的考生就再接再厲，相信一定會得償所願的，加油囉^_^
回邊緣人 大大
托福，小弟僥倖上了，初試高8分，複試完才高0.8分
看來高手很多啊(汗)
訪銷員誰說一定要帥哥美女才有用?
因為訪銷的工作面對是傳統店(老闆兩夫妻加起來120歲)！孫子搞不好都比你大~~誰還管你帥或美~
所以大家都誤解公司挑訪銷員的意思~~
門面固然重要...但公司卻希望你們耐操~~聽話~~
等進來就知道了...哈
話說我看來考試的女生長的都還不錯，也難怪委員會這樣給分了!
記得之前就有前輩說過了，訪銷員是台酒的門面，外型很重要的!
俊男美女很吃香的!看下面的網址就知道，正妹訪銷員一枚!
我自己感覺是委員對於女生的口試評分會比較高，
畢竟女生要通過負重測驗比起男生通常得付出更多努力，
而且這樣也能使讓錄取的男女人數不至於相差太大，
看這次訪銷正取的男女比例大約落在6:4左右。
所以我覺得這次台酒的面試非常偏頗，被電爆的還是依然拿高分，
在其他討論主題我已有分析，反正也只能再努力了，加油!
郵局備取基本上都穩上的 台酒沒經驗 我也是備取 就敗在面試
參加過一堆面試都有個85上下 這次只有74.33
真不知道該說什麼
期間六個月，過了就GG了，
郵局備取機會倒是高很多，台酒嘛!看運氣了
想請問前輩，備取有機會通知上班嗎？
我超緊張的~~跟面試時的心情一樣也~~
明天公告錄取
大家緊張嗎
祝大家金榜題名
吊車尾也爽
筆試吊車尾+1~~還有二天能期待一下~~~
雖然機會小~~但還是有希望吧~~
(1) 乙等是2+1.5個月;甲等是2.5+1.5個月
(2) 因為取三倍複試.所以正取三分之一,備取三分之一,剩下的就明年再拚吧~~
根據邊緣人 大大的說法做修正：
底薪+獎金：31000 * 15.5 = 480500
假設全勤(一年)：1033 * 12 = 12400
年假休14天：1143 * 14 = 16002，加上端午中秋補貼10000
----------------------------------------------------------------
綜合以上年薪約：518902 元
若做到頂天月薪是4W5的話年薪約735902
以上供參考，若有更準確資料再做校正
所以若不甘於2.3十年後年薪未破百，可能要考慮拚拚看從業職員囉，反正也才多考一科，不知是否有大大可提供從業職員相關待遇 ㄎㄎ
請問竹南廠宿舍月租費是多少
浴室廁所是在房間裏還是要出房間那種共用浴廁
水電瓦斯費另計嗎
有洗衣機還是要自行送洗
有網路和第四台嗎
報歉,我的問題多了點
假如考上的話
受訓3天(3/2~3/4)
所以3/5就到分發地了嗎
請問台灣菸酒評價人員的新生訓練大約多久呢?
忘記說
以下計算不含加班費，因小弟不知工作情況以及加班薪資算法
還是懇請有經驗大大提供更多消息，感謝
根據小郵差 大大的說法幫大家統整一下：
底薪+考核+績效獎金(這算年終嗎?)：31000 * 16 = 496000
假設全勤(一年)：1033 * 12 = 12400
休14天拿15000，若再加上端午中秋補貼10000
----------------------------------------------------------------
綜合以上年薪約：533400 元
若最終升至4W5，換算下來年薪約：757400
以上供參考，若有更準確資料再做校正
雖然二試還剩3天放榜
但做個3天美夢
總比每天煩惱焦躁的好
能請前輩們分享一下
報到、受訓、住宿、工作...等等的
讓我們能更了解一些
底薪31000多，一年大約跳1500，評價職位應該是4萬5~4萬8左右碰頂，其餘考核+績效最多4.4月，全勤就是1日底薪，輪班加班另計，休假補助也就是國民旅遊卡的意思，14天15000元，休一天多少自己算......大概就這樣了，比較過後跟郵局差不多，所以就沒去考了....=.=