經濟部初步核定4大國營事業年終獎金，去年大虧損的油電公司都有望領滿4.4個月的年終獎 金，蔡政府、經濟部這次是活脫脫的為社會大眾示範，何謂「無恥之恥」！ 國營事業的年終獎金包括2部份，一個是最高2.4個月之「績效獎金」，另外一個是最高2個月之「考成獎金」，其中績效獎金部份，經濟部都核定為最高的2.4個月，考成獎金則因涉及多項績效指標尚未確定；不過內部消息傳出油電水糖等公司都能拿最高的4.4個月獎金、還準備調薪、引發外界批評後，經濟部又急忙澄清「獎金審核中，尚未定案」，指行政院尚未核定。 年終獎金是為何而來，應該不必多作解釋說明，當然是指公司經營成果與績效不錯─主要指 標之一就是獲利多寡，因此拿出一部份獲利給予員工當年終獎金以資獎勵；即使不少企業的 薪資制已把「1年13個月（保障1個月年終獎金）」當成基本款，但更高的年終獎金還是有獎 勵的含義與意義。