【聯合報╱記者鄭朝陽/板橋報導】
衛生局4月招考衛生所護理人員,新進人員起薪3萬6千元至4萬8千元;因免參加國家考試即可成為公務
員,成為當公務員的終南捷徑,吸引不少現職護理人員報考。
衛生局表示,4月招考42名衛生所護理人員,卻有413名現職護理人員報考;研判是衛生所不用像醫院輪班,也少了醫療疏失與臨床護理壓力,致每年報考人數踴躍,今年甚至要洽借小學教室舉辦考試。
這批護理人員前天分發至29區衛生所。衛生局說,依「專門職業技術人員任用條例」規定,只要通過這項考試就可成為正式公務員,不必再參加難度更高的國家考試,被視為當公務員捷徑。
衛生局表示,一般以為衛生所護理人員(公衛護士)免輪班,也不做壓力大的臨床醫護工作,應該是「涼缺」,但事實不然,因為公衛護士除協助預防接種外,主要工作在推廣預防保健,包括癌症篩檢、傳染病及精神病追蹤等。
板橋區衛生所主任吳佳穎說,公衛護士好比行銷健康觀念的業務員,必須達成衛生署、衛生局設定的年度目標。例如衛生署希望達成50%的女性利用乳房攝影篩檢乳癌,達不到目標就要懲處,也會影響考績和升遷,「壓力很大」。
板橋區衛生所護理師杜依璇也說,傳染病患及精神病患追蹤全靠公衛護士,曾有公衛護士遭精神病患暴力相向、腦震盪住院;即便是嬰幼兒預防接種,公衛護士連參加預防接種的診所、保存疫苗冰箱的溫度設定都要管。
最教她們感到挫折的是,公衛護士為提高民眾癌症篩檢率,常會辦活動、寄通知,卻遭民眾痛罵「洩露個資」,讓她們覺得沮喪。